#육아기10시출근제 #업무분담지원금 #2026육아정책 #고용24 #육아휴직지원금 #아빠육아 #중소기업지원금 #워라밸장려금 #초등맘꿀팁 #느라파파 #재테크정보 #정부지원금신청1 [공지] 2026년 달라진 육아 지원금 1분기 결산, 지금 바로 신청하세요 2026년 2분기가 시작되는 4월 1일, 일하는 부모들에게 가장 반가운 신청 접수가 시작되었다. 올해 1분기(1~3월) 동안 새롭게 도입된 육아 지원 제도를 선제적으로 활용해 온 사업장과 근로자라면, 오늘부터 고용24를 통해 첫 지원금을 신청할 수 있다. 이번 포스팅에서는 오늘부터 신청 가능한 핵심 제도 두 가지를 살펴본다.1. 육아기 10시 출근제 지원 (2026년 신설)올해부터 처음 시행된 이 제도는 어린 자녀를 둔 부모들이 아침 시간을 더 여유 있게 보낼 수 있도록 돕는 것이 목적이다.대상: 만 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하의 자녀를 둔 근로자.내용: 하루 1시간의 근로시간을 임금 삭감 없이 단축(예: 9시 출근 → 10시 출근)하는 제도다.지원금: 이렇게 근로시간을 줄여준 중소·중견기업 .. 2026. 4. 2. 이전 1 다음
